Subrayan factores que afectan la productividad empresarial

Aunque en México se laboran en promedio 2 mil 255 horas al año,  tiene un bajo índice de productividad, demostrando que más tiempo en la oficina no implica mejores resultados y, por ello, es necesario encontrar soluciones para que las pequeñas empresas aprovechen adecuadamente sus recursos, señaló Daniel Martínez, representante de Enconta.

Lo anterior, dijo, de acuerdo con la información de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), en donde destaca que al medir el Producto Interno Bruto (PIB) por hora trabajada, México se ubica en la penúltima posición entre los países miembros con 18.8 dólares, sólo por encima de Costa Rica con 16.7 dólares.  

“Sabemos que para hacer funcionar un negocio se requiere tiempo y esfuerzo. Sin embargo, la idea de tener una jornada más extensa como medida para mejorar los resultados no siempre es efectiva. Las pequeñas empresas deben identificar cuáles son las áreas que se pueden automatizar, especialmente en tareas administrativas, como la contabilidad”, comentó Martínez.

El vocero de la plataforma digital de contabilidad integral explicó que si bien los empleados deben saber gestionar sus tareas para realizarlas dentro de su horario laboral, es importante que las personas al frente de las empresas se preocupen por innovar en sus procedimientos, toda vez que faciliten las herramientas y el ambiente adecuado para alcanzar las metas.

Por lo anterior, el representante de Enconta enlistó algunos de los factores que afectan la productividad de las empresas.

Enfrascarse demasiado en labores repetitivas puede mermar recursos que se aprovecharían mejor en otras áreas. Aunque hay aspectos clave para el crecimiento de la empresa, se pueden buscar alternativas tecnológicas para delegar esas tareas. Por ejemplo, actualizar tu situación fiscal es básico para estar en la formalidad, pero eso no implica que tú debas hacer todo el proceso, existen plataformas integrales de contabilidad, como Enconta,  que hacen más fácil esa tarea.

De acuerdo a la OCDE, entre las naciones sondeadas, Alemania resultó ser la que menos horas promedio destina al trabajo con 1363 al año. Esto nos muestra que la duración de su jornada no es un impedimento para lograr una producción de calidad. Por lo tanto, identifica las actividades que se consumen gran parte de tu día y evalúa cómo puedes completarlas de una manera más sencilla.

Mantenerse actualizado es fundamental para que cualquier compañía sea competitiva a largo plazo. De ahí que las personas en cada área puedan seguir creciendo profesionalmente y desarrollándose con la empresa. Considera impulsar las capacitaciones constantes y la investigación dentro de tus equipos. De esa manera, lograrás transmitir más valor al lugar de trabajo y aprovecharás la aplicación de esas ideas a tus productos o servicios.

Las personas que trabajan en una empresa son el reflejo de la marca. Por lo tanto, la manera de actuar y los valores que tienen deben estar alineados a los del lugar de trabajo. Si cuentas con colaboradores que no empatan con lo que representa la compañía, probablemente sean personas que no rendirán mucho o se irán pronto. En ese caso, impulsa la cultura organizacional para que cada empleado forme parte de esta identidad.

“En Enconta hemos logrado impulsar la productividad de múltiples proyectos al convertirnos en el aliado de su contabilidad. De esa forma, al seguir innovando para ofrecer soluciones más efectivas, los dueños nos confían su área fiscal, mientras ellos se enfocan en revisar otras tareas para el mejoramiento de su negocio”, concluyó Daniel Martínez.

Fuente: Enconta